安徽建工集團(tuán)投資管理公司2022年社會(huì)成熟人才招聘公告
一、公司簡(jiǎn)介
安徽建工集團(tuán)投資管理公司于2016年7月成立，是安徽建工集團(tuán)為適應(yīng)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型發(fā)展、加強(qiáng)集團(tuán)基礎(chǔ)設(shè)施投資管理而設(shè)立的專(zhuān)業(yè)化管理平臺(tái)。公司代表集團(tuán)履行出資人職責(zé)，負(fù)責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施投資項(xiàng)目的全生命周期管理。
截至目前，公司代表集團(tuán)管理26個(gè)SPV公司和2個(gè)政企平臺(tái)公司，投資覆蓋交通路網(wǎng)、市政工程、城鎮(zhèn)綜合開(kāi)發(fā)、水利建設(shè)、生態(tài)環(huán)保等領(lǐng)域，合同額超1000億元，投資總額超600億元,項(xiàng)目分布在安徽省宿州、淮北、阜陽(yáng)、六安、宣城、安慶、銅陵、蚌埠及浙江省嵊泗等地。公司現(xiàn)有員工180人，其中，本科及以上學(xué)歷占比超98%，35歲及以下占比超50%，中級(jí)以上職稱(chēng)占比超50%，公司擁有一支勇于擔(dān)當(dāng)、綜合素質(zhì)高、年輕有為的投資人才隊(duì)伍。
“十四五”時(shí)期，公司將貫徹落實(shí)集團(tuán)“十四五”投資戰(zhàn)略規(guī)劃，鞏固PPP投資市場(chǎng)，不斷拓展高速公路、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、礦山治理、生態(tài)環(huán)境治理、鄉(xiāng)村振興等投資業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮投資引領(lǐng)作用，深度賦能集團(tuán)“全國(guó)知名、行業(yè)一流的創(chuàng)新型、智慧型、低碳型城鄉(xiāng)建設(shè)投資服務(wù)商”戰(zhàn)略目標(biāo)。
二、招聘崗位
因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向集團(tuán)系統(tǒng)以及社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀成熟人才若干，具體內(nèi)容公告如下：
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序號(hào) |
招聘崗位 |
任職條件 |
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1 |
市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部 副部長(zhǎng) （公司中層副職） |
本科及以上學(xué)歷，工程、造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；40周歲及以下；工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)且持有一級(jí)建造師、造價(jià)工程師等相關(guān)注冊(cè)類(lèi)執(zhí)業(yè)證書(shū)；熟悉投資業(yè)務(wù)，5年及以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；所在單位同級(jí)崗位任職或下一層級(jí)3年及以上工作經(jīng)歷；身體健康。 |
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2 |
市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部部員 |
本科及以上學(xué)歷，工程、造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；35周歲及以下；工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)且持有一級(jí)建造師、造價(jià)工程師等相關(guān)注冊(cè)類(lèi)執(zhí)業(yè)證書(shū)；5年及以上經(jīng)營(yíng)、招標(biāo)、投資等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；身體健康。 |
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3 |
項(xiàng)目公司總經(jīng)理 （公司中層正職） |
本科及以上學(xué)歷，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；45周歲及以下；高級(jí)工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或持有一級(jí)建造師等相關(guān)注冊(cè)類(lèi)執(zhí)業(yè)證書(shū)；所在單位同級(jí)崗位任職或下一層級(jí)2年及以上工作經(jīng)歷、具有主持大型項(xiàng)目施工管理或資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理業(yè)績(jī)；身體健康。 |
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4 |
項(xiàng)目公司副總經(jīng)理、 總工程師 （公司中層副職） |
本科及以上學(xué)歷，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；40周歲及以下；工程師及以上職稱(chēng)或持有一級(jí)建造師等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)；所在單位同級(jí)崗位任職或下一層級(jí)3年及以上工作經(jīng)歷、具有參與大型項(xiàng)目施工管理或資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理業(yè)績(jī)；身體健康。 |
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5 |
項(xiàng)目公司 建管部部長(zhǎng) |
本科及以上學(xué)歷，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；40周歲及以下；工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或持有一級(jí)建造師、二級(jí)建造師、造價(jià)工程師等相關(guān)注冊(cè)類(lèi)執(zhí)業(yè)證書(shū)；5年及以上工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；身體健康。 |
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6 |
項(xiàng)目公司 建管部副部長(zhǎng) |
本科及以上學(xué)歷，工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；35周歲及以下；工程師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或持有一級(jí)建造師、二級(jí)建造師、造價(jià)工程師等相關(guān)注冊(cè)類(lèi)執(zhí)業(yè)證書(shū)；5年及以上工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；身體健康。 |
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7 |
項(xiàng)目公司 財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng) |
本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；35周歲及以下；會(huì)計(jì)師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師等相關(guān)注冊(cè)類(lèi)執(zhí)業(yè)證書(shū)；5年及以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；身體健康。 |
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8 |
項(xiàng)目公司 綜合部副部長(zhǎng) |
本科及以上學(xué)歷，新聞、文秘、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；35周歲及以下；經(jīng)濟(jì)師、政工師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)或持有人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師等相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)；5年及以上行政管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；身體健康。 |
以上崗位任職年限及年齡時(shí)間計(jì)算至2022年9月30日。
三、工作地點(diǎn)
以安徽省內(nèi)市、縣區(qū)域?yàn)橹?，部分崗位為省外區(qū)域公司，將根據(jù)崗位需求，結(jié)合個(gè)人意愿，合理安排工作地點(diǎn)。
四、薪酬福利
1.工資薪酬:基本工資+崗位工資+司齡工資+績(jī)效工資；為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金及企業(yè)年金。
2.福利補(bǔ)貼：享受交通、通訊、異地等補(bǔ)貼及法定節(jié)假日福利，年度體檢等；駐外人員提供食宿。
3.員工培訓(xùn)：提供全職業(yè)周期的培訓(xùn)以及廣闊的發(fā)展空間，努力讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果。
五、報(bào)名方式
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2022年10月20日17:30止，節(jié)假日期間正常報(bào)名，逾期不予受理。
2.報(bào)名資料:《應(yīng)聘人員登記表》、《應(yīng)聘人員個(gè)人信息表》（見(jiàn)附件）、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)及相關(guān)執(zhí)（職）業(yè)資格證書(shū)等。
3.報(bào)名方式：符合條件的應(yīng)聘者可現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,也可將報(bào)名資料以附件方式投遞至公司郵箱ajtzhr@126.com，郵件標(biāo)題以“應(yīng)聘崗位+姓名”注明。
4.報(bào)名地址：合肥市蜀山區(qū)黃山路459號(hào)安建國(guó)際大廈1517室。
六、招聘程序
按照發(fā)布公告、資格審查、綜合考核、確定擬錄用對(duì)象、公示、體檢等主要程序進(jìn)行。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：吳女士
咨詢(xún)電話：0551-65501028
舉報(bào)或投訴電話:0551-65501055
公司網(wǎng)址：http://www.tjmarto.com/
公司地址: 合肥市蜀山區(qū)黃山路459號(hào)安建國(guó)際大廈15樓
